Liderazgo para el siglo XXI

Opiniones de los lectores

El libro de Rost sobre el liderazgo se considera una obra fundamental y perspicaz que distingue entre liderazgo y gestión y ofrece un análisis exhaustivo de las teorías del liderazgo del siglo XX. Desafía las concepciones convencionales del liderazgo y es elogiado por su profundidad y rigurosa investigación. Sin embargo, destaca por ser difícil de navegar sin números de página y puede resultar denso para lectores ocasionales.

⬤ Análisis exhaustivo y bien documentado de las teorías del liderazgo.
⬤ Define claramente el liderazgo aparte de la gestión.
⬤ Fomenta el pensamiento crítico sobre los conceptos tradicionales de liderazgo.
⬤ Se considera una lectura esencial para estudiantes y profesionales serios del liderazgo.
⬤ Proporciona valiosas ideas para entender el liderazgo contemporáneo.

⬤ Difícil de navegar debido a la falta de números de página.
⬤ Puede resultar demasiado complejo o denso para lectores ocasionales.
⬤ Algunos lectores pueden estar en desacuerdo con su enfoque colaborativo del liderazgo.
⬤ Algunos lo encontraron intimidante o difícil de seguir, describiéndolo como una divagación sin rumbo.

(basado en 18 opiniones de lectores)

Título original:

Leadership for the Twenty-First Century

Contenido del libro:

Este esclarecedor estudio critica el concepto de liderazgo tal y como se ha entendido en los últimos 75 años y mira hacia el siglo XXI para reconstruir la comprensión del liderazgo en la era postindustrial.

Se encuentran más similitudes en décadas pasadas de lo que se pensaba; el hilo conductor de todo el libro de Rost es que el liderazgo se concebía como una buena gestión. En este volumen desarrolla una nueva definición y paradigma del liderazgo que lo distingue de la gestión en aspectos fundamentales.

La ética del liderazgo desde una perspectiva postindustrial completa el paradigma. El libro concluye con sugerencias que pueden utilizarse inmediatamente para ayudar a transformar nuestra comprensión del liderazgo.