Liderazgo diseñado

Opiniones de los lectores

Designed Leadership hace hincapié en la importancia de una mentalidad de diseño, proporcionando una perspectiva de alto nivel sobre el pensamiento de diseño en lugar de centrarse únicamente en métodos prácticos. El autor comparte diez principios fundamentales que fomentan un enfoque reflexivo del liderazgo y el diseño. Aunque visualmente rico y lleno de referencias, algunos lectores echaron en falta métodos de ejecución explícitos.

El libro ofrece una valiosa visión de la filosofía que subyace al pensamiento de diseño, presenta diez principios que resuenan con experiencias personales, contiene una rica información visual y se considera beneficioso tanto para los aspirantes a líderes como para los actuales.

Carece de instrucciones explícitas sobre cómo aplicar la metodología lean startup y los métodos del pensamiento de diseño.

(basado en 4 opiniones de lectores)

Título original:

Designed Leadership

Contenido del libro:

Los grandes líderes aspiran a gestionar «por diseño», con sentido del propósito y previsión.

Pero muy pocos líderes incorporan las prácticas y los principios de eficacia probada de las disciplinas del diseño. Las lecciones aprendidas del mundo del diseño, cuando se aplican a la gestión, pueden convertir a los líderes en visionarios colaborativos, creativos, deliberados y responsables.

El pensamiento de diseño afloja la mente y activa la innovación. Crea las condiciones para que los empleados prosperen y para que todo tipo de empresas tengan éxito. En Designed Leadership, la estudiosa del diseño estratégico y diseñadora de sistemas urbanos Moura Quayle comparte su plan para integrar diseño y liderazgo, traduciendo procesos, principios y prácticas de años de experiencia en herramientas de cambio para líderes profesionales.

Quayle describe los conceptos clave del liderazgo diseñado, como «hacer explícitos los valores» y «aprender de los sistemas naturales», mostrando cómo el diseño estratégico puede estimular la creatividad individual y aprovechar la energía colectiva. Dirigido a directivos de cualquier nivel, Liderazgo diseñado utiliza imágenes originales y ejemplos probados sobre el terreno para enseñar el tipo de pensamiento, teoría y práctica que dan como resultado un alto rendimiento duradero en el lugar de trabajo y fuera de él.