Liderazgo Co-Activo, Segunda Edición: Cinco maneras de liderar

Título original:

Co-Active Leadership, Second Edition: Five Ways to Lead

Contenido del libro:

Como líderes, cómo somos es tan importante como lo que hacemos. La segunda edición de este clásico del liderazgo, actualizada con nuevos capítulos, muestra cómo dominar el trabajo interior y exterior necesario para construir relaciones que liberen el potencial creativo transformador de cada uno.

Necesitamos ir más allá de los modelos de liderazgo unidimensionales y verticalistas y encontrar alternativas que sean más fluidas e inclusivas y que aprovechen la posibilidad de muchos en lugar de depender del poder de uno. Esto es exactamente lo que ofrecen Karen y Henry Kimsey-House en este libro innovador. El Liderazgo Co-Activo es un enfoque profundamente colaborativo, por lo que la primera de sus cinco dimensiones es liderar desde dentro: autoliderazgo. Los líderes deben estar plenamente presentes y vivir con integridad, sinceridad y conciencia de sí mismos si quieren tomar el tipo de decisiones conscientes y creativas que exige el Liderazgo Co-Activo.

Cada una de las cuatro dimensiones restantes trabajan juntas de forma holística. Dependiendo de la situación, puedes liderar desde el frente, ofreciendo orientación e inspiración; desde atrás, apoyando y animando a los demás; desde al lado, asociándote con otros miembros de tu equipo y apoyándolos; o desde el campo, recurriendo a percepciones y sabiduría disponibles más allá de la mente racional.

Esta edición incluye dos nuevos capítulos, uno que ofrece nuevas formas de utilizar el Modelo de Liderazgo Co-Activo y otro que profundiza en la filosofía Co-Activa. El Liderazgo Co-Activo celebra y honra las diferentes expresiones del liderazgo. Nos invita a todos a compartir nuestra experiencia y permite que surjan soluciones de colaboración que nunca habrían sido posibles de otro modo.