Liderando organizaciones masónicas: Construir y sostener el rito de York de la masonería

Opiniones de los lectores

El libro hace hincapié en la importancia de la educación, la colaboración y la gestión de recursos dentro de las organizaciones masónicas, centrándose especialmente en el Rito de York. Proporciona ideas sobre el crecimiento y el compromiso de los miembros.

El libro ofrece la valiosa experiencia del Dr. Moye en el establecimiento y crecimiento de las organizaciones del Rito de York, presenta métodos prácticos para atraer a miembros nuevos y existentes, y se considera atractivo y educativo.

Algunos críticos pueden sentir que no aborda adecuadamente la competencia entre los miembros, y asume una familiaridad con las prácticas masónicas que puede no ser adecuada para todos los lectores.

(basado en 4 opiniones de lectores)

Título original:

Leading Masonic Organizations: To Build and Sustain the York Rite of Freemasonry

Contenido del libro:

Pocos masones comprenden la dinámica del Rito de York, su estructura, su interdependencia y sus complejidades. Esta falta de conocimiento ha sido perjudicial para las organizaciones, causando trampas de liderazgo y años de prácticas contraproducentes. Las prácticas adversas comienzan en la Logia y el rostro de una Logia en dificultades a menudo se refleja en un Capítulo, Consejo y Comandancia en dificultades. Los líderes establecen repetidamente las condiciones e ignoran las señales una y otra vez.

Este libro presenta los trabajos de una historia de éxito del Rito de York. Relata un duro debate sobre la necesidad de un cambio en la forma en que las organizaciones pueden formarse de una manera más sostenible. ¿Cómo pueden los líderes construir donde están, mientras construyen hacia donde quieren estar? ¿Cómo pueden los miembros reconocer las prácticas adversas, los intereses contrapuestos, los conflictos y las luchas consiguientes? ¿Cómo pueden los líderes adaptar las prácticas para garantizar el crecimiento y la retención continuos de los afiliados?

El autor sugiere enfoques estratégicos para fomentar el crecimiento y mejorar la retención y evaluar la salud y sostenibilidad de la organización teniendo en cuenta el futuro de la fraternidad. Este libro se recomienda a todos los masones y a los líderes actuales y aspirantes a miembros del Rito de York.