Puntuación:
El libro de Karina Jensen sobre innovación global y colaboración multicultural ha recibido críticas generalmente positivas, que destacan sus ideas prácticas y su contenido bien documentado. La autora combina hábilmente experiencias personales con una rigurosa investigación académica para ofrecer una guía convincente a los líderes empresariales que navegan por el complejo entorno global actual.
Ventajas:El libro ofrece una rica mezcla de teoría y práctica, basada en la amplia experiencia del autor y en la investigación sobre innovación global. Los críticos aprecian sus marcos prácticos, consejos prácticos y estudios de casos perspicaces que son relevantes tanto para estudiantes como para profesionales. Aborda con eficacia los principales retos de la colaboración multicultural y ofrece valiosas perspectivas para las organizaciones que operan a escala internacional.
Desventajas:Algunos lectores opinan que el libro trata de abarcar demasiado en sus 173 páginas, lo que puede resultar abrumador. Además, un crítico expresó un desinterés general por el libro, lo que sugiere que las opiniones individuales sobre el material podrían variar significativamente.
(basado en 12 opiniones de lectores)
Leading Global Innovation: Facilitating Multicultural Collaboration and International Market Success
Respondiendo a la necesidad de las organizaciones de mejorar la planificación y ejecución estratégica global, este libro presenta un marco para concebir y ejecutar eficazmente nuevos conceptos para los mercados internacionales.
Llenando un vacío importante en el conocimiento y la investigación sobre la innovación global, el autor demuestra cómo los líderes pueden facilitar la colaboración multicultural al servicio del rendimiento organizativo. Se comparten casos y conclusiones de estudios internacionales de más de 200 líderes y 45 empresas multinacionales con sedes en Asia, Europa y Norteamérica.
Leading Global Innovation ofrece una perspectiva práctica con modelos y soluciones específicos para facilitar la colaboración de equipos multiculturales, desde el concepto hasta el mercado. Este libro ofrece una orientación crucial para ejecutivos, directivos, consultores y educadores que deseen comprender cómo liderar y orquestar la innovación en un entorno empresarial culturalmente diverso y conectado en red.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)