Leading with Emotional Intelligence: Estrategias prácticas para formar profesionales seguros de sí mismos y colaboradores

Opiniones de los lectores

Leading with Emotional Intelligence, de la Dra. Relly Nadler, goza de gran prestigio por su practicidad, sus herramientas perspicaces y su enfoque integral de la mejora de las competencias de inteligencia emocional (IE) para el crecimiento personal y profesional. Aunque es elogiado por su formato fácil de usar y sus consejos prácticos, algunos lectores encuentran el libro repetitivo y básico, especialmente para aquellos con formación avanzada en gestión.

⬤ Un recurso práctico excepcional para desarrollar las competencias de la inteligencia emocional.
⬤ Completo y bien documentado, proporciona útiles herramientas de evaluación.
⬤ Contiene consejos prácticos, estudios de casos y ejemplos de la vida real fáciles de seguir.
⬤ Beneficioso para líderes, entrenadores y cualquiera que busque mejorar su eficacia y sus relaciones.
⬤ Ofrece una variedad de ejercicios que pueden aplicarse en grupo o individualmente.
⬤ Reconocido como uno de los mejores recursos en el campo de la inteligencia emocional.

⬤ Algunos lectores encuentran el formato repetitivo, con capítulos que siguen una estructura similar.
⬤ Puede considerarse básico para directivos experimentados o con amplia formación en liderazgo.
⬤ La subjetividad de los casos prácticos y los ejercicios puede dar lugar a interpretaciones divergentes.
⬤ El formato de lectura informal «a saltos» puede interrumpir la continuidad.

(basado en 25 opiniones de lectores)

Título original:

Leading with Emotional Intelligence: Hands-On Strategies for Building Confident and Collaborative Star Performers

Contenido del libro:

Todo el mundo está de acuerdo en que la Inteligencia Emocional (IE) desempeña un papel clave en el éxito general. Pero cuando se trata de poner en práctica la teoría, el consultor de IE Reldan Nadler, Psy. D., ha escrito el único libro sobre el tema que le muestra paso a paso cómo:

⬤ AUMENTAR LA CONFIANZA.

⬤ MEJORAR EL TRABAJO EN EQUIPO.

⬤ MEJORAR LA COMUNICACIÓN.

⬤ DESARROLLAR UN RENDIMIENTO ESTELAR.

⬤ PROTEGER SU COEFICIENTE INTELECTUAL CON EI.

Las más de 100 herramientas y estrategias de vanguardia que aquí se presentan son utilizadas por los líderes más eficaces del mundo. Este completo plan de acción práctico cuenta con hojas de trabajo, ejercicios, autocuestionarios y mucho más para mostrar cómo los grandes líderes ponen en práctica la Inteligencia Emocional.

"Uno de los libros más prácticos y útiles sobre el tema que he visto". -- David B. Peterson, Doctor, Vicepresidente Senior de Personnel Decisions International, autor de Leader as Coach y Development First.

"La guía de campo perfecta para los líderes que esperan mejorar su Inteligencia Emocional y aumentar el compromiso, el rendimiento y la retención de los empleados en el proceso. Es fácil de usar y está repleto de consejos y herramientas prácticas". -- Sharon Jordan-Evans, coautora de Love 'Em or Lose 'Em: Getting Good People to Stay.

"Proporciona prácticas detalladas y fáciles de usar para convertirle a usted y a sus líderes en superestrellas. Uno de los libros de liderazgo más valiosos que existen. " -- Jeffrey E. Aurbach, Doctor, Presidente, College of Executive Coaching.

"Abra cualquier página y encontrará una lección clave de liderazgo". -- Sylvia K. Leduc, M. Ed., MPEC, especialista en liderazgo.

"Proporciona el tipo de orientación del mundo real que tan a menudo falta en los libros de liderazgo. Las herramientas y técnicas son de aplicación inmediata." -- Nick Rothenberg, consultor en DO y propietario de 2Be, LLC.

Introducida por primera vez hace 15 años, la Inteligencia Emocional (IE) ha sido reconocida como un indicador de éxito en el lugar de trabajo mucho mejor que el cociente intelectual. Pero, ¿cómo se aplican los principios de la IE en el mundo real? Este libro le muestra cómo.

Escrito por el Dr. Reldan Nadler -uno de los mayores expertos corporativos en liderazgo de la IE- esta guía práctica utiliza escenarios de casos y estrategias paso a paso para proporcionarle todas las respuestas que necesita:

⬤ ¿Cómo puedo aumentar mi confianza y mi IE para convertirme en un jugador estrella?

⬤ ¿Cómo puedo ser más eficaz como líder?

⬤ ¿Cómo puedo desarrollar a mi gente para que se conviertan en nuestros próximos líderes?

⬤ ¿Cómo puedo comunicar mis decisiones para tener más éxito?

⬤ ¿Qué puedo hacer en mi próxima reunión de equipo para mejorar la moral y el rendimiento?

Lleno de más de 100 herramientas y técnicas de Inteligencia Emocional, el programa de eficacia probada del Dr. Nadler es un recurso imprescindible para directores generales, ejecutivos, directivos y jefes de equipo. Organizado por temas clave -comunicación, colaboración, confianza, autocontrol y desarrollo de los demás-, este libro ofrece valiosos consejos de consulta rápida, así como listas de control detalladas, hojas de trabajo y planes de acción. Además, encontrará fascinantes informes de primera línea sobre el liderazgo en acción: La visión de Warren Buffett y el liderazgo de poderosos consejeros delegados, la capacidad de permanencia de Jeff Immelt en GE, el optimismo de Pete Carroll en USC y el compromiso de servicio de Meg Whitman en eBay.

Así es como las personas de éxito ponen en práctica sus habilidades emocionales. Así es como aumentan la confianza, el trabajo en equipo y el rendimiento. Esto es Liderar con Inteligencia Emocional.