Las reglas del juego: Cómo conseguir un empleo en la dirección educativa

Puntuación:   (4,4 de 5)

Las reglas del juego: Cómo conseguir un empleo en la dirección educativa (Marilou Ryder)

Opiniones de los lectores

Resumen:

Las reglas del juego es un recurso muy recomendable para quienes buscan un puesto en la dirección educativa, ya que ofrece consejos prácticos y trucos sobre la búsqueda de empleo y la preparación de entrevistas. Los lectores han elogiado su eficacia a la hora de conseguir puestos en la administración, atribuyendo a menudo su éxito a las estrategias prácticas del libro y a las anécdotas de apoyo del autor.

Ventajas:

El libro ofrece consejos prácticos y realistas, así como sólidas recomendaciones basadas en situaciones reales. Muchos lectores lo encontraron motivador y señalaron que les ayudó significativamente a redactar currículos, preparar entrevistas y conseguir ofertas de trabajo. Se elogia a la autora, la Dra. Ryder, por su atractivo estilo de redacción y su clara orientación, sobre todo mediante recursos mnemotécnicos y organizadas «Notas de escaramuza». Se describe como un recurso esencial para cualquier persona del ámbito de la educación que desee avanzar en su carrera profesional.

Desventajas:

Aunque el libro ofrece valiosos consejos, algunos lectores opinan que no garantiza el éxito a la hora de conseguir un empleo. En algunas reseñas se señala que, a pesar de la información útil, la obtención de un puesto de trabajo requiere esfuerzo y no puede garantizarse únicamente mediante la orientación que ofrece el libro.

(basado en 22 opiniones de lectores)

Título original:

Rules of the Game: How to Win a Job in Educational Leadership

Contenido del libro:

¿Y SI TE DIJERA QUE PUEDES TRIUNFAR EN UNA ENTREVISTA DE TRABAJO ELABORANDO DE ANTEMANO TU PROPIO CONJUNTO DE NOTAS DE ENTRENAMIENTO?

RULES OF THE GAME: How to Win a Job in Educational Leadership (Segunda edición) ofrece consejos y secretos para ayudarle en el proceso de búsqueda de empleo. Por fin, una educadora profesional, que ha desempeñado todas las funciones de liderazgo: directora, superintendente adjunta y superintendente, revela sus estrategias para ayudarle a crear un plan de autopromoción, sobresalir en el proceso de entrevistas y conseguir ofertas de trabajo. Pocos libros están escritos explícitamente para el educador que aspira a entrar en la administración escolar o para los actuales administradores que desean pasar al siguiente nivel.

Este libro explica el proceso de promoción de principio a fin en el contexto de cinco ámbitos principales:

⬤ PLANIFICACIÓN: Desarrollo del plan de juego.

⬤ EQUIPAMIENTO: El arte de la autopromoción.

⬤ PREPARACIÓN: La práctica hace al maestro.

⬤ MARCA PROFESIONAL: Proteger su imagen ganadora.

⬤ PERSEVERAR: Cruzar la línea de meta.

⬤ ¿CUÁL ES TU TARJETA DE PUNTUACIÓN?

⬤ ¿Continúa solicitando empleo y no recibe entrevistas?

⬤ ¿Su currículum destaca entre la multitud?

⬤ ¿Estás cansado de que te feliciten por llegar "segundo"?

⬤ ¿Estás preparado para responder a la amplia gama de preguntas que se formulan en una entrevista?

⬤ ¿Tiene la resistencia necesaria para soportar el rechazo y seguir solicitando los puestos que desea?

⬤ CONSEGUIR EL OBJETIVO Este mentor profesional incluye consejos de expertos sobre las formas más eficaces de conseguir un nuevo empleo en la administración educativa. LOS LECTORES APRENDERÁN:

⬤ Cómo planificar estratégicamente su próximo paso profesional.

⬤ Cómo empaquetar sus cartas de interés y currículos.

⬤ Cómo conseguir cartas de recomendación impresionantes.

⬤ Cómo prepararse para la entrevista de alto riesgo mediante el desarrollo de Interview SCRIMMAGE NOTE".

⬤ Cómo perseverar cuando las cosas se ponen difíciles a medida que te acercas a la línea de meta.

Otros datos del libro:

ISBN:9780990410317
Autor:
Editorial:
Encuadernación:Tapa blanda

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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)