Puntuación:
El libro está ampliamente considerado como motivador y repleto de conceptos valiosos para los líderes que buscan estrategias eficaces de aplicación tanto en contextos profesionales como personales. Los lectores aprecian sus lecciones prácticas y el énfasis en la responsabilidad. Sin embargo, algunos encuentran la terminología engorrosa y la estructura de la segunda edición menos eficaz que la primera, lo que provoca frustración.
Ventajas:⬤ Motivacional e inspirador
⬤ proporciona conceptos poderosos para alcanzar objetivos
⬤ estupendo para líderes empresariales
⬤ fácil de leer para la mayoría
⬤ valioso para la puesta en práctica en equipo
⬤ recomendado para la formación de nuevos empleados.
⬤ La nomenclatura difícil desvía la atención de los conceptos básicos
⬤ algunos enlaces a recursos están rotos
⬤ la segunda edición puede carecer de los útiles elementos visuales de la primera
⬤ algunos lo encontraron árido y difícil de comprender
⬤ problemas estructurales señalados en la segunda edición.
(basado en 51 opiniones de lectores)
The 4 Disciplines of Execution: Revised and Updated: Achieving Your Wildly Important Goals
Para los seguidores de Good to Great y The First 90 Days, Las cuatro disciplinas de la ejecución es el libro que «todo líder debería leer» (Clayton Christensen,Profesor de la Harvard Business School y autor de El dilema del innovador) para crear un cambio organizativo duradero. Bestseller número 1 del Wall Street Journal con más de 500.000 ejemplares vendidos, Las cuatro disciplinas de la ejecución cambiará radicalmente su empresa.
4DX(R) no es teoría. Es un conjunto de prácticas probadas que representa una nueva forma de pensar esencial para prosperar en el clima competitivo actual, haciendo de esta 2ª Edición un libro que ningún líder empresarial puede permitirse el lujo de perderse.
La 2ª Edición proporciona más del 30 por ciento de contenido nuevo, incluyendo conocimientos sobre temas como:
-Cómo afecta 4DX a los líderes de líderes.
-La única métrica que sostiene la ejecución a largo plazo.
-Tres mentalidades de liderazgo necesarias para el compromiso estratégico.
-Utilización de la tecnología para crear cuadros de mando ejecutivos convincentes.
Las 4 Disciplinas de Ejecución son utilizadas por más de 100.000 equipos en todo el mundo en los negocios, el gobierno y la educación, y están cambiando la forma en que los equipos y las organizaciones logran sus objetivos más importantes.
Las 4 Disciplinas de Ejecución (4DX) son una fórmula sencilla, repetible y probada para ejecutar sus prioridades estratégicas más importantes en medio del torbellino. Siguiendo las 4 Disciplinas -Centrarse en lo más importante; Actuar sobre medidas de liderazgo; Mantener un marcador convincente; Crear una cadencia de rendición de cuentas- los líderes pueden producir resultados revolucionarios, incluso cuando la ejecución de la estrategia requiera un cambio significativo en el comportamiento de sus equipos.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)