Puntuación:
El libro explora el concepto de confianza y su papel en la economía, especialmente en relación con la economía colaborativa y los marcos reguladores. Aboga por un cambio hacia sistemas basados en la confianza que puedan sustituir a los modelos reguladores tradicionales, destacando el profundo impacto de las plataformas que facilitan la confianza entre desconocidos. Aunque el libro presenta ideas que invitan a la reflexión, también reconoce limitaciones y posibles descuidos en las implicaciones prácticas de estos conceptos.
Ventajas:El libro ofrece una excelente defensa de la cooperación y la confianza, llena de ejemplos perspicaces y una perspectiva transformadora sobre cómo la confianza puede revolucionar las interacciones económicas. Anima a los lectores a reconsiderar los paradigmas reguladores y reconoce la importancia de la confianza en una economía digital.
Desventajas:Algunos lectores encuentran ciertos argumentos poco convincentes o excesivamente idealistas, especialmente en lo que se refiere a las implicaciones de la confianza en escenarios prácticos. Los críticos señalan que los autores pueden subestimar el papel de la conveniencia sobre la confianza en el comportamiento de los consumidores, y apuntan áreas en las que es necesario seguir explorando, concretamente en lo relativo a la eficacia de los sistemas de confianza y sus funciones reguladoras.
(basado en 3 opiniones de lectores)
The Trust Revolution: How the Digitization of Trust Will Revolutionize Business and Government
Mientras la sabiduría convencional dicta que la confianza de la gente -en el gobierno, en las empresas, en los demás- está en mínimos históricos, el auge de Internet ofrece nuevas formas de rehabilitar y reforzar la confianza.
Uber es probablemente el mejor ejemplo de una nueva empresa que, a primera vista, permite a particulares con teléfonos inteligentes viajar con desconocidos, pero que en el fondo se dedica al negocio de la confianza. En The Trust Revolution, M.
Todd Henderson y Salen Churi trazan la historia de la innovación y la confianza, relacionando empresas como Uber con los gremios medievales, las primeras corporaciones, las organizaciones autorreguladas y las agencias administrativas de la era del Nuevo Trato. Este libro debe ser leído por cualquiera que quiera entender cómo la confianza - y sus medios de creación - tiene el potencial no sólo para ampliar las oportunidades de cooperación humana, sino también para reducir el tamaño y el alcance del gobierno y el control corporativo sobre nuestras vidas.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)