La guía del liderazgo del opositor

Opiniones de los lectores

Las reseñas destacan el libro «A Contrarian's Guide to Leadership», de Steven B. Sample, como un examen sugerente y perspicaz del liderazgo que desafía la sabiduría convencional. Aunque muchos críticos aprecian las aplicaciones prácticas y las perspectivas únicas que ofrece, algunos expresan su frustración por la relevancia del contenido y el tono autocomplaciente de Sample.

⬤ Anima a los lectores a pensar críticamente y a desafiar las prácticas tradicionales de liderazgo.
⬤ Ofrece aplicaciones prácticas junto con ideas teóricas.
⬤ Presenta puntos de vista contrarios únicos que provocan debates reflexivos.
⬤ Contiene citas y principios memorables que resuenan en los lectores.
⬤ Recomendado para líderes de diversos campos debido a su amplia aplicabilidad.

⬤ Algunos consideran que la perspectiva del autor se limita al mundo académico y no es relevante para los líderes empresariales.
⬤ El tono del autor puede resultar arrogante o autocomplaciente.
⬤ Las referencias históricas pueden resultar anticuadas o desconocidas para los lectores más jóvenes.
⬤ Algunos capítulos pueden parecer menos aplicables a contextos específicos de liderazgo o demasiado simplistas.

(basado en 106 opiniones de lectores)

Título original:

The Contrarian's Guide to Leadership

Contenido del libro:

Steven Sample es Presidente de la Universidad del Sur de California, recientemente nombrada la mejor universidad de Estados Unidos por la revista Time. Sample goza de la reputación de ser un librepensador temido y anormal.

También es -algo único para un hombre de su posición- propietario de un gran número de patentes, a partir de las cuales se han fabricado unos 200 millones de electrodomésticos. En su libro The Contrarian's Guide to Leadership, aporta sus actitudes y experiencias al tema de los puntos de vista convencionales sobre el liderazgo, desafiando a los líderes (y a quienes quieren convertirse en líderes) a centrarse en algunas creencias clave contraintuitivas. Su pensamiento sencillo y a veces provocador se extiende a algunos temas de gestión muy complejos y bien pensados, culminando en consejos tan inusuales para los directivos como posponer siempre las decisiones, leer lo menos posible y estar dispuesto a transigir en tus principios.

En los círculos profesionales, el revolucionario estilo de gestión de Sample es muy criticado, pero sus éxitos hablan por sí solos. The Contrarian's Guide to Leadership - Aquí aprenderá cómo los puntos de vista contrarios pueden conducir al éxito deseado.