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The Family Firm», de Emily Oster, es una guía basada en datos diseñada para ayudar a los padres a tomar decisiones familiares con conocimiento de causa mientras organizan sus vidas. El libro está estructurado en tres partes, que abarcan marcos para la toma de decisiones, datos valiosos para la planificación familiar y opciones específicas para los hijos. Aunque muchos lectores aprecian el contenido informativo y el estilo ameno del libro, algunos opinan que contiene anécdotas personales innecesarias y que le falta profundidad en la presentación de los datos.
Ventajas:Bien documentado e informativo, fácil de leer, proporciona un marco práctico para la toma de decisiones, fomenta un enfoque de la crianza orientado a los datos, estilo de redacción cercano, capacita a los padres, ofrece ideas útiles para familias jóvenes, presenta información valiosa sin juzgar.
Desventajas:Algunos lectores consideran que las historias personales son excesivas para un libro basado en datos, critican la profundidad de los datos como insuficiente o de sentido común, y sugieren que la edición en rústica tiene una calidad de impresión deficiente.
(basado en 53 opiniones de lectores)
The Family Firm: A Data-Driven Guide to Better Decision Making in the Early School Years
El bestseller instantáneo del New York Times. * Uno de los libros más destacados de Behavioral Scientist en 2021.
"Emily Oster se sumerge en los datos sobre temas de crianza, corta a través del desorden, y da a las familias la línea de fondo para ayudarles a tomar mejores decisiones." -Good Morning America.
"Un miniprograma de MBA específico diseñado para ayudar a las mamás y los papás a establecer las mejores prácticas para las operaciones diarias". - The Washington Post
De la autora del bestseller Expecting Better y Cribsheet, el siguiente paso en la crianza basada en datos de la economista Emily Oster.
En The Family Firm, Emily Oster, profesora de Economía en Brown y madre de dos hijos, ofrece un marco clásico de la escuela de negocios para que los padres que se guían por los datos piensen de forma más deliberada sobre las cuestiones clave de los años de primaria: la escuela, la salud, las actividades extraescolares y mucho más.
A diferencia de los retos cada hora de la crianza infantil, las grandes preguntas en esta edad surgen con menos frecuencia. Pero vivimos con las consecuencias de nuestras decisiones durante mucho más tiempo. ¿Cuál es el colegio adecuado y a qué edad debe empezar un niño determinado? ¿Cómo fomentar una dieta sana? ¿Deben practicar algún deporte? ¿Cómo fomentar la independencia de los niños? Junto a estas grandes cuestiones, Oster investiga cómo sortear la complejidad de la logística familiar cotidiana.
Tomar estas decisiones no consiste tanto en encontrar la respuesta concreta como en adoptar el enfoque adecuado. Los padres de esta edad suelen trabajar todavía en modo bebé, es decir, estresados y sobre la marcha. Se trata de un problema clásico de gestión, y Oster se inspira en su época de profesora en la escuela de negocios de la Universidad de Chicago para mostrarnos que un proceso empresarial bien pensado puede ayudar a suavizar las decisiones familiares difíciles.
La empresa familiar es una guía inteligente y ganadora sobre cómo pensar con claridad -y con menos estrés ambiental- en las decisiones clave de los años de la escuela primaria.
La paternidad es un trabajo a tiempo completo. Es hora de que empecemos a tratarlo como tal".
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)