La empresa del revés: Dar prioridad a los objetivos y a las personas

Puntuación:   (4,6 de 5)

La empresa del revés: Dar prioridad a los objetivos y a las personas (A. Manekin Donald)

Opiniones de los lectores

Resumen:

El libro «The Inside-Out Company» de Donald Manekin es muy elogiado por su atractiva narrativa y sus ideas prácticas sobre el liderazgo a través de una mentalidad basada en el servicio. Destaca la importancia de las relaciones, la responsabilidad y la escucha en el liderazgo eficaz. Los lectores aprecian las historias personales y los ejemplos de la vida real que hacen que los conceptos sean accesibles y cercanos, lo que lo convierte en un excelente recurso para aspirantes a líderes y estudiantes.

Ventajas:

Una narración atractiva que hace accesibles ideas complejas.
Ejemplos prácticos y reales de liderazgo eficaz.
Énfasis en las relaciones por encima de las transacciones y un enfoque orientado al servicio.
Inspirador y motivador tanto para líderes noveles como experimentados.
Proporciona herramientas e ideas prácticas para el desarrollo del liderazgo.

Desventajas:

Algunos lectores pueden encontrar el libro excesivamente centrado en anécdotas personales, lo que puede no resultar atractivo para quienes buscan marcos estrictamente teóricos. Aunque muchos lo encuentran ameno, otros podrían preferir libros de gestión empresarial más directos.

(basado en 10 opiniones de lectores)

Título original:

The Inside-Out Company: Putting Purpose and People First

Contenido del libro:

La empresa del revés: Putting Purpose and People First es un reto provocador para los líderes de todos los sectores.

Operar desde dentro hacia fuera supone un cambio de mentalidad sencillo pero radical respecto a los modelos de liderazgo descendente comúnmente aceptados en el mundo empresarial. A través de una escucha genuina y un aprecio profundo, el liderazgo desde dentro hacia fuera es transformador tanto para la cultura de la empresa como para las comunidades a las que sirve, porque busca conectar y empoderar a las personas como partes interesadas en el éxito de un propósito singular.

Donald Manekin, cofundador de Seawall Development en Baltimore, comparte su trayectoria de cuarenta y cinco años superando expectativas en el sector inmobiliario. A través de historias y estrategias transparentes y refrescantes, este libro ayuda al lector a despertar su propio potencial extraordinario e inspira ideas sobre cómo poner esas pasiones al servicio de los demás durante muchas generaciones.

Otros datos del libro:

ISBN:9781627203197
Autor:
Editorial:
Encuadernación:Tapa blanda

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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)