Investigación reflexiva: Un marco para la práctica de la consultoría

Opiniones de los lectores

El libro «Making Wiser Social Worlds Together» es elogiado por su cuidada integración de diversos modelos de desarrollo sistémico y organizativo. Fomenta la reflexividad y profundiza la comprensión del lector sobre la influencia y el cambio en contextos organizativos. La exploración de consideraciones morales y éticas enriquece tanto la práctica personal como la comprensión sistémica. Las reseñas destacan su profundidad y aplicación práctica, por lo que resulta adecuado tanto para profesionales noveles como experimentados en este campo.

⬤ Provoca a la reflexión y es práctico
⬤ sintetiza múltiples modelos
⬤ hace hincapié en la reflexividad
⬤ proporciona una rica exploración teórica y aplicación práctica
⬤ fomenta conversaciones generativas
⬤ útil tanto para profesionales nuevos como experimentados.

No se mencionan contras específicas, pero la complejidad de los conceptos puede resultar difícil para los principiantes.

(basado en 2 opiniones de lectores)

Título original:

Reflexive Inquiry: A Framework for Consultancy Practice

Contenido del libro:

El impulso para este libro surgió de la apreciación de que la reflexividad, tanto para el consultor como para el cliente, es el ingrediente central para facilitar la «organización cambiante».

En el centro de esta creencia, la Indagación Reflexiva (IR) se inspira en el espíritu de cinco tradiciones teóricas que se solapan: sistémica, construccionista social, crítica, apreciativa y de la complejidad. Cada uno de estos principios ofrece una contribución a la gestión de la conciencia reflexiva y se utiliza para dar forma a la práctica de la consultoría.

Las herramientas que expresan estos enfoques y encarnan y facilitan la reflexividad se perfeccionan y afinan con ilustraciones de casos organizativos concretos. La IR se ofrece como contrapunto a la Indagación Apreciativa (IA), un discurso metodológico de consultoría predominante para trabajar con el cambio organizativo. En la primera parte del libro se expone el marco de la IR.

En la segunda parte, se presentan sus principios y herramientas en contextos de desarrollo organizativo y comunitario. En la tercera parte se exponen algunas implicaciones de los principios, argumentos, modelos y herramientas presentados para la realización de investigaciones, mientras que la cuarta concluye con una mirada al potencial de desarrollo futuro.