Humanizar el Liderazgo: La reflexión alimenta, las personas importan, las relaciones marcan la diferencia

Opiniones de los lectores

El libro presenta un enfoque del liderazgo centrado en el corazón, haciendo hincapié en la importancia de las conexiones y relaciones humanas en los negocios. Ha sido elogiado por su orientación perspicaz y práctica para líderes de diversos sectores.

El libro ofrece una visión única de las prácticas de liderazgo, está bien escrito y es atractivo, se centra en el valor de las personas y las relaciones, y es accesible tanto para líderes noveles como experimentados. Fomenta la reflexión y puede conducir a lugares de trabajo más saludables.

No se menciona explícitamente en las reseñas.

(basado en 3 opiniones de lectores)

Título original:

Humanizing Leadership: Reflection Fuels, People Matter, Relationships Make The Difference

Contenido del libro:

Este libro no es una guía de liderazgo. No es una clase de liderazgo 101 que te dibuje cómo se supone que debe ser un líder y cómo puedes aprender a encajar en ese molde.

Es un libro que cambiará tu forma de ver el liderazgo y de verte a ti mismo. Se esfuerza por sostener un espejo frente a tus creencias sobre quién eres, y sobre el liderazgo en general, para ayudarte a descubrir qué tipo de líder estás destinado a ser por naturaleza. Aunque este libro utiliza la ciencia del liderazgo escrita por académicos para afianzar principios y conceptos, junto con reflexiones anecdóticas y perspectivas obtenidas a través de una gran experiencia profesional y de liderazgo ejecutivo, debe tratarse como un instrumento para crear diálogo y debate, y formular las preguntas necesarias para poner a prueba sus propias suposiciones.

La reflexión alimenta, las personas importan y las relaciones marcan la diferencia. Con estos tres hilos se teje un tapiz de autodescubrimiento y crecimiento personal....