Herramientas para la turbulencia: La mentalidad y los métodos que necesitan los líderes para convertir la adversidad en ventaja

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Título original:

Toolkit for Turbulence: The Mindset and Methods That Leaders Need to Turn Adversity to Advantage

Contenido del libro:

No se limite a sobrevivir a la adversidad: conviértala en una ventaja.

Para tener éxito como líder de alto rendimiento hoy en día, es necesario saber cómo navegar por el cambio extremo y la incertidumbre. Toolkit for Turbulence desvela la mentalidad y los métodos utilizados por los mejores líderes y equipos para evaluar, adaptarse y responder a retos imprevistos y a la ambigüedad. Con este libro, aprenderá a aprovechar lo inesperado como una oportunidad para desarrollar sus capacidades de liderazgo y construir un equipo más adaptable. Desde modelos visuales hasta marcos guiados, Toolkit for Turbulence comparte herramientas básicas fáciles de implementar que puede utilizar para construir sus propias soluciones de liderazgo, soluciones que se adaptan a las necesidades únicas de su equipo, su empresa y su comunidad.

Sus autores, Graham Winter y Martin Bean CBE, comparten consejos oportunos y estrategias prácticas, junto con historias convincentes del mundo real de destacados líderes ejecutivos de diversos sectores. En Kit de herramientas para la turbulencia, descubrirá cómo los mejores líderes triunfan incluso en tiempos de crisis. Con el respaldo de la psicología del rendimiento, las herramientas de este libro le mostrarán cómo construir la flexibilidad y la resistencia que su equipo necesita para prosperar en un mundo volátil e impredecible.

En Herramientas para la turbulencia, aprenderá a:

⬤ Sea un líder ventajoso, un líder que da la bienvenida a las perturbaciones, aprovecha las oportunidades para adaptarse y crea equipos y culturas capaces de convertir la adversidad en ventaja.

⬤ Utilice bucles de aprendizaje y lienzos de formación para guiar a su equipo en la respuesta eficaz y continua a los retos.

⬤ Reconocer y aceptar los retos no lineales, que exigen que los líderes y los equipos adopten nuevas formas de pensar y trabajar.

⬤ Ser receptivo y proactivo (en lugar de reactivo y defensivo) y recalibrar cuando las cosas no van como se esperaba.

⬤ Desarrollar una mentalidad de liderazgo resiliente y adaptable, entrenando la mente y transformando la forma de pensar y comportarse.

Con Toolkit for Turbulence, ejecutivos y líderes de todos los niveles pueden construir sus estrategias para capear la única certeza actual: la incertidumbre. Sus ideas cruciales sobre cómo pivotar de forma dinámica y con éxito le prepararán para sortear lo inesperado con su organización y su equipo, cada día, en la vida real y en tiempo real.