Herramientas CEO 2.0: Un sistema para pensar, gestionar y liderar como un CEO

Opiniones de los lectores

El libro «CEO Tools 2.0», de Jim Canfield, es generalmente elogiado por sus ideas prácticas, marcos y herramientas prácticas destinadas a mejorar el liderazgo de directores generales y directivos. Muchos críticos elogian su formato de fácil lectura y la profundidad de la sabiduría que ofrece. Sin embargo, algunos expresan su insatisfacción por el hecho de que parte del contenido esté anticuado, sea rudimentario o carezca de compromiso, además de criticar la ausencia de ciertas herramientas disponibles en la versión anterior.

El libro está repleto de consejos prácticos, estrategias fáciles de aplicar, un marco claro y herramientas organizativas que pueden mejorar la eficacia del liderazgo. Se recomienda a los líderes de todos los niveles, no sólo a los directores generales. Muchas reseñas destacan su accesibilidad, contenido bien organizado y valiosas ideas que pueden conducir al crecimiento empresarial y a una cultura positiva en el lugar de trabajo.

Algunos opinan que el contenido es anticuado y demasiado básico, y algunos lo describen como aburrido o de lectura lenta. Preocupa que le falten ciertas herramientas presentes en la versión original y que el audiolibro no proporcione herramientas reales. Además, unos pocos expresan que no es tan transformador como se esperaba.

(basado en 26 opiniones de lectores)

Título original:

CEO Tools 2.0: A System to Think, Manage, and Lead Like a CEO

Contenido del libro:

Algunas empresas parecen prosperar de forma natural, alcanzando un éxito tras otro. Otras cojean de un año mediocre a otro.

¿Qué hace que una empresa florezca y otra se marchite? En CEO Tools 2. 0, Jim Canfield, entrenador de directivos y ejecutivo de nivel C, revela la importancia de que su empresa tenga sentido para usted mismo, para sus clientes y para sus empleados. Descubrirá cómo comunicar mejor sus objetivos, ejecutar sus intenciones y optimizar sus resultados. El objetivo final es una empresa sana y floreciente que maximice los beneficios, al tiempo que libera a los directores ejecutivos de la monótona rutina de las operaciones diarias.

Imagínese disponer de tiempo para desarrollar plenamente sus intereses personales y profesionales, confiando en la capacidad de su equipo para ofrecer servicios, productos y resultados de alta calidad. Esto es lo que Canfield ofrece a través de una serie de siete sencillos pero profundos pasos:

⬤ Fije la dirección de su empresa.

⬤ Comuníquese con confianza.

⬤ Siga las métricas para obtener información.

⬤ Anticipar (y crear) el futuro.

⬤ Atraer y entrenar a los miembros del equipo ganador.

⬤ Construir una empresa autónoma.

⬤ Celebre su éxito.

Lleno de ideas prácticas y viables y de estudios de casos relevantes, CEO Tools 2.0 se basa y actualiza el libro de Kraig. 0 se basa y actualiza el CEO Tools original de Kraig Kramers. Este poderoso sistema le permite aprovechar al máximo su tiempo y experiencia, y convertirse en el CEO que está destinado a ser.