Gestión personal

Título original:

Personalmanagement

Contenido del libro:

Este libro ofrece una visión compacta y sistemática de los instrumentos de la política de RRHH, los actores y las condiciones del trabajo de RRHH. Está dirigido no sólo a los especialistas en personal, sino también a todos los directivos y empleados que tienen encomendadas tareas de gestión de personal.

Al mismo tiempo, la obra sirve como libro de texto consolidado e indispensable para estudiantes de MBA, máster y licenciatura. Todos los capítulos han sido revisados, actualizados y ampliados para la 8ª edición. En particular, se tienen en cuenta nuevos desarrollos como la digitalización de la gestión de RRHH, el aumento del trabajo móvil y el liderazgo a distancia, así como las reformas de la legislación laboral.

Se han revisado todas las referencias y se han incorporado unas 200 nuevas publicaciones. Con numerosos ejemplos prácticos actuales y complementados con estudios empíricos.