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Essentials of Irish Labour Law - 3rd Edition
Esta edición del libro de texto integral más vendido sobre la legislación laboral irlandesa ha sido totalmente actualizada y revisada para reflejar todos los cambios legislativos y jurisprudenciales importantes en la legislación laboral en Irlanda.
Las novedades incluyen: reformas de las estructuras de relaciones laborales del Estado en virtud de la Ley de Relaciones Laborales de 2015; Ley de Divulgaciones Protegidas de 2014 sobre la denuncia de irregularidades en el lugar de trabajo; caso emblemático del TJUE (Achbita) sobre empleados que llevan símbolos políticos o religiosos visibles mientras trabajan; el caso Uber y la definición de «empleado»; novedades en la ley sobre permisos de empleo; edades de jubilación obligatorias; decisiones recientes del Tribunal Supremo, el Tribunal de Apelación y el Tribunal Superior; y mucho más. Este libro ofrece un contexto histórico del derecho laboral con especial referencia a la Constitución, el derecho de la UE, el derecho consuetudinario, los convenios internacionales, el mercado laboral y los sindicatos.
Presenta y evalúa la naturaleza de los contratos de trabajo, las condiciones de empleo y la terminación de la relación laboral con detalles de la legislación y la jurisprudencia reciente relevante. A lo largo del texto se detallan cuestiones como la seguridad, la salud y el bienestar en el trabajo, la legislación sobre igualdad y la legislación sobre condiciones de empleo.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)