Fomentar el bienestar en el lugar de trabajo: Manual para bibliotecas

Título original:

Fostering Wellness in the Workplace: A Handbook for Libraries

Contenido del libro:

Tanto si usted es un administrador o un líder bibliotecario preocupado por la salud y el bienestar de su equipo, como si es un trabajador bibliotecario entusiasmado por poner en marcha un movimiento de salud y bienestar en su biblioteca, en el manual de Newman encontrará una guía sensata e inspiración.

Como parte de su dedicación a mejorar la vida de sus usuarios, las bibliotecas llevan mucho tiempo ofreciendo servicios, programas y actividades de divulgación dedicados a la salud y el bienestar de sus comunidades. Cada vez se reconoce más que los propios trabajadores de las bibliotecas necesitan urgentemente esa atención; la moral baja y las quejas de agotamiento y de un entorno de trabajo tóxico son sólo algunos de los síntomas evidentes. La buena noticia es que, si miran hacia dentro, las bibliotecas pueden fomentar el bienestar en su lugar de trabajo y marcar una verdadera diferencia en el día a día de su personal. Newman, que ha dirigido un popular curso sobre el tema al que asisten trabajadores de muchos tipos de bibliotecas diferentes, adopta aquí un enfoque holístico para examinar por qué y cómo las bibliotecas deberían centrarse en mejorar la salud y el bienestar de los empleados. Lleno de consejos prácticos, ejemplos de iniciativas exitosas y sugerencias de medidas de acción, en este libro los lectores aprenderán.

⬤ cómo definir la salud y el bienestar, incluidos sus aspectos físicos, psicológicos y sociales, y por qué afectan a casi todo lo que ocurre en el lugar de trabajo;

⬤ cómo es un lugar de trabajo cuando se esfuerza por garantizar el completo bienestar físico, mental y social de los trabajadores, y las formas en que este enfoque de un entorno laboral beneficia tanto a la biblioteca como a la comunidad a la que sirve;

⬤ el papel que desempeñan los aspectos físicos del lugar de trabajo, como la ergonomía de las mesas para trabajar sentado o de pie, los efectos de la calidad del aire y el olor en la salud y la productividad de los trabajadores, y los niveles de ruido derivados de los espacios de trabajo abiertos;

⬤ sobre políticas clave en materia de salarios, horarios, lugar de trabajo y cuidado de niños y ancianos;

⬤ Consejos reales para abordar problemas complicados en el lugar de trabajo, como el trabajo emocional e invisible, con una mirada al papel que las políticas y prácticas gravosas o indiferentes pueden desempeñar en la fatiga por compasión y el agotamiento;

⬤ Formas de tomar decisiones saludables para uno mismo y fomentarlas entre los compañeros y el personal;

⬤ medidas concretas y basadas en pruebas que las bibliotecas pueden adoptar para mejorar el bienestar en el lugar de trabajo;

⬤ cómo marcar una diferencia duradera centrándose en un aspecto que puedan cambiar personalmente y otro por el que puedan abogar para cambiar toda la biblioteca.