Enfoques para la formación y el desarrollo

Opiniones de los lectores

En general, el libro ha tenido una buena acogida y ha sido elogiado por su exhaustiva visión general del desarrollo y la formación de personas, así como por su utilidad práctica para los responsables de formación. Sin embargo, algunos lectores mencionan inconvenientes como la falta de números de página en la versión Kindle y el estilo de redacción, que puede parecer demasiado técnico o arrogante.

⬤ Ofrece una buena visión general del Desarrollo y la Formación de Personas
⬤ recurso práctico para formadores y gestores
⬤ aplicable a un público amplio
⬤ fácil de entender
⬤ recibido en excelente estado.

⬤ La versión Kindle carece de números de página, lo que dificulta las referencias
⬤ algunos lectores lo encuentran excesivamente técnico
⬤ el estilo de redacción se percibe como arrogante o falto de conciencia
⬤ las ediciones más antiguas pueden estar ligeramente desfasadas.

(basado en 12 opiniones de lectores)

Título original:

Approaches to Training and Development

Contenido del libro:

Enfoques de la formación y el desarrollo ofrece una introducción completa y práctica al campo de la formación organizativa y el desarrollo de los recursos humanos.

Analiza los métodos, las funciones y los objetivos de la formación, desde la evaluación de las necesidades hasta la puesta en práctica, ilustrando cada paso de un programa de formación eficaz. Esta nueva edición incluye actualizaciones en todo el texto, con ejemplos novedosos y referencias actuales, haciendo hincapié en la evaluación y explicación de la nueva formación.

Completa, autorizada y accesible, esta nueva edición será un recurso esencial para una nueva generación de formadores, profesionales del DRH, educadores y directivos.