En qué consiste una organización de alto rendimiento: Cinco factores validados de ventaja competitiva que se aplican en todo el mundo

Título original:

What Makes a High Performance Organization: Five Validated Factors of Competitive Advantage That Apply Worldwide

Contenido del libro:

¿Cómo pueden los directivos de hoy en día concentrarse en lo que realmente importa para mejorar el rendimiento de su organización y alcanzar objetivos sobresalientes?

La respuesta está en Qué hace a un HPO. Los cinco factores críticos del Marco HPO -Calidad de Gestión, Apertura y Orientación a la Acción, Orientación a Largo Plazo, Mejora y Renovación Continuas y Calidad de los Empleados- le ayudarán a convertir su organización en una HPO. Este libro le muestra en qué debe concentrarse, cómo lo han hecho otros y cómo conseguirlo usted mismo.

El Marco HPO es el resultado de un proyecto global de investigación de cinco años sobre los auténticos factores de éxito de las Organizaciones de Alto Rendimiento (HPO). El Centro HPO, dirigido por el Dr. de Waal, descubrió lo que realmente funciona sobre el terreno en cada tipo de organización, en lugar de lo que los directivos piensan que debería, o podría, haber funcionado.

En su libro, Andr de Waal ofrece numerosos ejemplos reales de diversos sectores, como las finanzas, el comercio minorista, la industria, las TIC, la enseñanza superior y la administración pública, que ilustran el buen funcionamiento del marco de HPO en organizaciones de todo el mundo. También incluye numerosas entrevistas con directivos de HPO de Microsoft, SABMiller, Svenska Handelsbanken, HP, Tata Steel, Umpqua Bank, Unilever y KLM Royal Dutch Airlines.