Empresas de alto crecimiento: Hechos, ficción y opciones políticas para las economías emergentes

Título original:

High-Growth Firms: Facts, Fiction, and Policy Options for Emerging Economies

Contenido del libro:

Sorprendentemente, una pequeña fracción de empresas es responsable de la mayor parte de la creación de empleo y producción tanto en los países de renta alta como en los países en desarrollo. ¿Significa esto que el camino para lograr un mayor dinamismo económico consiste en centrarse selectivamente en las empresas con mayor potencial? ¿O sería más eficaz aplicar reformas de amplio alcance que minimicen las distorsiones?

Inspirado por estas preguntas, este libro presenta nuevos datos sobre la incidencia, las características y los motores de las empresas de alto crecimiento basados en estudios en profundidad de la dinámica empresarial en Brasil, Costa de Marfil, Etiopía, Hungría, India, Indonesia, México, Sudáfrica, Tailandia, Túnez y Turquía. Sus conclusiones revelan que las empresas de alto crecimiento no sólo son potentes motores del crecimiento del empleo y la producción, sino que también crean efectos indirectos positivos para otras empresas a lo largo de la cadena de valor.

Al mismo tiempo, el libro desmiente varios mitos sobre las políticas de apoyo al dinamismo empresarial que se centran en características externas, como el tamaño de la empresa, el sector, la ubicación o los resultados anteriores. Sus conclusiones demuestran que la mayoría de las empresas tienen dificultades para mantener unas tasas de expansión rápidas y que la relación entre un crecimiento elevado y la productividad suele ser débil. En consecuencia, el libro aboga por un cambio hacia políticas que mejoren la calidad del crecimiento empresarial mediante el apoyo a la innovación, las capacidades de gestión y la capacidad de las empresas para aprovechar los vínculos globales y la aglomeración.

Para ayudar a los responsables políticos a estructurar políticas que apoyen el crecimiento de las empresas, el libro propone un nuevo marco ABC del crecimiento empresarial: mejorar la eficiencia asignativa, fomentar los efectos indirectos entre empresas y reforzar las capacidades de las empresas.

Este libro es el tercer volumen del Proyecto de Productividad del Banco Mundial, que pretende acercar a los responsables políticos de todo el mundo el pensamiento de vanguardia sobre la medición y los determinantes de la productividad.

Los responsables políticos a menudo se dejan llevar por la desproporcionada contribución de las empresas de alto crecimiento al crecimiento del empleo y la producción y se comprometen a aplicar políticas dirigidas a las potenciales "estrellas". Este libro separa la realidad de la ficción en la que se basan tales intervenciones mediante un análisis exhaustivo de las empresas de alto crecimiento en una serie de países en desarrollo, presentando un argumento convincente de que la política pública para elegir a los posibles ganadores no es posible ni deseable. Los responsables políticos harían bien en consultar sus argumentos y consejos a la hora de diseñar la próxima generación de políticas de apoyo al crecimiento de las empresas".

William R. Kerr.

Profesor de Administración de Empresas, Universidad de Harvard; autor de The Gift of Global Talent: How Migration Shapes Business, Economy and Society.

Cómo impulsar y mantener un elevado crecimiento de las empresas ha sido un tema eludido tanto por el análisis económico como por los líderes políticos y empresariales. Gracias a su análisis meticuloso y reflexivo, este nuevo e importante libro ofrece un marco manejable para orientar las políticas destinadas a aprovechar el potencial de crecimiento y productividad de las empresas en el contexto de los países en desarrollo".

David Audretsch.

Profesor distinguido y Director del Instituto de Estrategias de Desarrollo de la Universidad de Indiana.

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