Puntuación:
El libro hace hincapié en la importancia del respeto en los negocios, proporcionando herramientas, anécdotas y técnicas relevantes en el entorno laboral actual. Destaca que el respeto puede impulsar la productividad y la unidad de los equipos, lo que lo convierte en un valioso recurso para líderes de todos los niveles. El autor comparte experiencias personales y puntos de vista de varios ejecutivos, lo que hace que el contenido sea cercano y práctico.
Ventajas:⬤ Ofrece herramientas y técnicas prácticas para los líderes
⬤ Incluye anécdotas impactantes y ejemplos del mundo real
⬤ Se centra claramente en el respeto como componente clave de un liderazgo exitoso
⬤ Lectura rápida con ideas accesibles
⬤ Fomenta una cultura de respeto que mejora el rendimiento y la motivación de los equipos
⬤ Relevante para el panorama empresarial actual, especialmente en el mundo pospandémico.
⬤ Algunos lectores opinan que el autor podría haber compartido ideas más personales
⬤ El libro puede no profundizar en teorías complejas, que algunos podrían buscar
⬤ Alcance limitado para quienes buscan estrategias de gestión extensas más allá del marco del respeto.
(basado en 19 opiniones de lectores)
The Power of Respect in Business: Enabling Your Teams to Achieve Sustainable Profitable Growth
El poder del respeto en la empresa Capacite a sus equipos para lograr un crecimiento rentable y sostenible. En este nuevo y poderoso libro encontrará importantes secretos para la excelencia en el liderazgo. Se incluyen más de una docena de entrevistas con ejecutivos de la «C» suite. En este libro descubrirá:
Ø R E S P E C T O en acción.
Ø El uso de la Emotional Scale™ para convertirse en un líder más eficaz y motivar a los demás.
Ø 8 secretos para lograr más rápido los resultados deseados.
Ø Ejemplos prácticos de liderazgo efectivo.
Ø Cómo crear una cultura de éxito sostenible.
Palabras clave: Crecimiento Sostenible y Rentable, Liderazgo, Secretos Del Liderazgo Eficaz, Escala Emocional, Ver El CÓMO, Respeto, Cultura, Medidas De Impulsores Y Medidas De Resultados.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)