Puntuación:
El libro ha sido muy elogiado por su orientación perspicaz y práctica sobre el liderazgo, que hace hincapié en la importancia de la empatía y la valoración de las personas. Muchos lectores lo consideraron inspirador y aplicable tanto a contextos ministeriales como empresariales, destacando su facilidad de lectura y las pertinentes lecciones extraídas de los principios del pastoreo. Sin embargo, algunas críticas sugieren que, aunque el libro es beneficioso, puede que no sea universalmente revolucionario.
Ventajas:⬤ Increíbles ideas sobre el liderazgo
⬤ aplicables tanto al ministerio como a la empresa
⬤ hace hincapié en la empatía y la valoración de las personas
⬤ fácil de leer y atractivo
⬤ lecciones prácticas basadas en el pastoreo
⬤ ha inspirado a muchos lectores a mejorar sus habilidades de liderazgo.
⬤ Algunos lectores opinan que puede no cambiar radicalmente su enfoque
⬤ la analogía pastor/oveja puede no ser perfecta para todos
⬤ algunas reseñas sugieren que puede no obrar milagros para todos los aspirantes a directivos.
(basado en 402 opiniones de lectores)
The Way of the Shepherd: Seven Secrets to Managing Productive People
Escrito como una conmovedora parábola contemporánea, este libro le lleva más allá de las modas pasajeras y las técnicas de gestión de moda, hasta las estrategias que le convertirán en un líder verdaderamente excepcional.
Encuentre inspiración y una nueva perspectiva sobre el arte del liderazgo en este relato de un reportero novato que consigue la entrevista de su vida y se lleva las claves de un liderazgo excepcional. Cuando el reportero se reúne con el director general más respetado de Estados Unidos, el hombre de negocios comparte los siete secretos que aprendió hace mucho tiempo de su mentor: un profesor excéntrico pero brillante que le enseñó principios de gestión de probada eficacia que, aunque antiguos en su origen, son aplicables en el vertiginoso mundo de la alta tecnología de hoy en día.
A través de esta encantadora historia salpicada de humor, aprenderá cómo infundir significado al trabajo y cómo comprometer, dinamizar y encender a su fuerza de trabajo utilizando estos mismos secretos, que incluyen:
⬤ Respete a sus empleados y ellos le seguirán.
⬤ Conocer sus esperanzas y personalidades.
⬤ Inculcar un sentimiento de identificación y confianza en el grupo.
⬤ Dar el 100% de corazón en todo momento.
Le enseñará a liderar a las personas cercanas a usted para que vean su trabajo como una vocación en lugar de un mero empleo, un lugar al que pertenecer en lugar de un lugar en el que trabajar.
Es una poderosa metáfora para líderes que se remonta 5.000 años atrás. Es... El camino del pastor.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)