Durabilidad del liderazgo: La guía definitiva para superar el agotamiento y desarrollar la resiliencia

Opiniones de los lectores

Leadership Durability, de Luke Thomas, es una guía crucial para los líderes, especialmente en el ámbito eclesiástico, sobre cómo gestionar eficazmente el estrés y evitar el agotamiento. El autor comparte sus experiencias personales y aporta estudios que respaldan sus recomendaciones. A pesar de algunos errores gramaticales y de su estilo informal, muchos lectores lo encuentran comprensible y beneficioso.

⬤ Tono informal y conversacional
⬤ bien documentado con numerosas citas
⬤ ilustraciones personales
⬤ valiosas ideas para controlar el estrés y evitar el agotamiento
⬤ contenido bíblico adecuado para líderes.

Contiene errores gramaticales y estructuras de frases incómodas; algunos lectores pueden encontrar el estilo informal demasiado desenfadado.

(basado en 2 opiniones de lectores)

Título original:

Leadership Durability: The Definitive Guide to Overcoming Burnout and Building Resiliency

Contenido del libro:

El agotamiento de los líderes se está acelerando.

Los líderes nos fascinamos fácilmente con cualquier cosa que pueda hacernos ir más rápido, construir más grande, ser alguien y ganar. Pero con el ritmo incesante y el peso del liderazgo, los trucos fallan y el estrés nos alcanza. Quizá este libro le encuentre ya enfermo y listo para abandonar su puesto de liderazgo. Tal vez acabe de salir de la enfermedad del liderazgo. Esté donde esté, Durabilidad del liderazgo espera servirle respondiendo a:

⬤ ¿Qué está fallando? ¿Qué es exactamente lo que se está rompiendo bajo el capó, tanto biológica como espiritualmente?

⬤ ¿Por qué me estoy rompiendo? ¿Qué paradigmas, ritmos y patrones me han llevado a un liderazgo enfermo e inestable?

⬤ ¿Qué sigue? ¿Qué remedios se pueden aplicar en las áreas clave del sueño, el descanso, el trabajo, la nutrición y la forma física?

A lo largo de estas páginas, descubrirás no sólo un liderazgo resiliente, sino la gracia de Dios en el camino del liderazgo. Es hora de dejar de liderar desde el agotamiento y la enfermedad.