Opiniones de los lectores
Resumen:El libro es un recurso informativo y oportuno que reconfigura las perspectivas de liderazgo, aportando valiosas ideas y ejemplos prácticos tanto para los líderes noveles como para los veteranos. Anima a reevaluar la mentalidad de liderazgo y subraya la importancia de las conversaciones y la retroalimentación.
Ventajas:Informativo y relevante, repleto de ideas valiosas, engancha con historias interesantes, adecuado tanto para principiantes como para líderes experimentados, destila información compleja en un formato conciso.
Desventajas:No se menciona explícitamente en las reseñas.
(basado en 2 opiniones de lectores)
Título original:
Disruption Leadership Matters: lessons for leaders from the pandemic
Contenido del libro:
Disruption Leadership Matters - lessons for leaders from the pandemic, combina teoría y práctica que pone de relieve cómo los líderes influyentes han dirigido a las personas de sus organizaciones a lo largo de la pandemia. El fundador de Organisations That Matter, experto en liderazgo y cultura de alto rendimiento, el autor Gary Ryan, destaca las diferencias críticas entre los líderes que creen que las personas de su organización son seres humanos y los líderes que creen que dirigen recursos humanos; Estrategias que utilizan las organizaciones de alto rendimiento; genial para sus empleados;
La perturbación causada por la pandemia del covid-19 lo ha cambiado todo. Ha llegado el momento de que los líderes del siglo XXI den un paso al frente y lideren de una manera que sea excelente para sí mismos, para sus empleados y para los resultados de su organización.
Al leer este libro de liderazgo, aprenderá:
Técnicas y tácticas que le mostrarán con precisión lo que debe hacer para crear una cultura de alto rendimiento.
Cómo utilizar la visión de su empresa para impulsar el rendimiento.
La habilidad crítica que diferencia a los buenos líderes de los grandes líderes.
Cómo utilizar estas técnicas para beneficiar al equipo que dirige aunque la cultura de su organización sea pobre.
Estrategias que utilizan las organizaciones de alto rendimiento para aprovechar todas las ventajas de la diversidad y la inclusión.
Otros datos del libro:
| ISBN: | 9781922618542 |
| Autor: | |
| Editorial: | |
| Encuadernación: | Tapa dura |
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