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Este libro ofrece una visión completa del Servicio Exterior, detallando su historia, estructura y los procesos necesarios para convertirse en Oficial del Servicio Exterior (FSO). Es elogiado por su contenido informativo y su redacción clara, lo que lo convierte en un recurso valioso para cualquiera que esté considerando una carrera diplomática. Sin embargo, algunos lectores lo encuentran algo aburrido o anticuado en ciertas áreas.
Ventajas:Bien escrito e informativo, ofrece una visión profunda de las funciones, la historia y los procesos de solicitud del Servicio Exterior, incluye historias personales de oficiales del Servicio Exterior, es bueno para quienes se plantean una carrera diplomática, es exhaustivo y ofrece consejos prácticos.
Desventajas:Algunas partes se consideran aburridas y faltas de compromiso, puede que no esté actualizado con los últimos cambios en el Servicio Exterior, y parte de la información se puede encontrar en línea a través de otras fuentes.
(basado en 31 opiniones de lectores)
Career Diplomacy: Life and Work in the U.S. Foreign Service, Second Edition
El ex Secretario de Estado Lawrence S. Eagleburger elogió la primera edición de Career Diplomacy (2007) como "la mejor descripción de la vida en el servicio exterior -sus retos, peligros, satisfacciones y diversión- que he visto nunca".
En aquel libro, Kopp y Gillespie, ambos con una distinguida carrera profesional, ofrecían un relato sincero del servicio exterior, explorando las cinco carreras profesionales -consular, política, económica, de gestión y diplomacia pública- a través de su propia experiencia y de entrevistas con más de 85 funcionarios y ex funcionarios del servicio exterior. Esta segunda edición aporta importantes revisiones, complementadas con 20 entrevistas adicionales, y aborda tres grandes cambios que se han producido desde 2007 1) la labor cada vez más importante del personal del servicio exterior junto a las fuerzas armadas estadounidenses en Estados frágiles amenazados por el combate o que salen de él; 2) el rápido crecimiento del servicio exterior en la Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional, y la estrecha integración del presupuesto y la misión de dicha agencia con los de la Administración estadounidense.
Departamento de Estado; 3) el momento dorado de 2008, cuando el Congreso y la Administración Obama encontraron una causa común para mejorar el servicio exterior añadiendo personal, formándolo mejor y dándole más dinero para trabajar, plasmado en el eslogan de la Secretaria de Estado Hillary Clinton "Diplomacia 3.0", que indicaba que la diplomacia, la defensa y el desarrollo eran ahora pilares por igual de la política exterior estadounidense. Esta edición también ofrece datos actualizados para las 17 tablas y figuras que cubren organigramas, salarios y escalas salariales, trayectorias profesionales y mucho más.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)