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Constructive Dismissal - Practice Pointers and Principles
El objetivo de este libro es abordar algunos de los errores más comunes cometidos y los conceptos erróneos sostenidos por los profesionales del derecho al avanzar o responder a las demandas de despido constructivo. Se abordan tanto las coincidencias como las diferencias importantes entre el despido constructivo y el despido improcedente constructivo haciendo referencia a los precedentes pertinentes que ilustran los principios importantes.
Se espera que los profesionales del derecho se beneficien de la ecléctica selección de casos relevantes y citas clave junto con los importantes principios resumidos en este libro con el fin de estar plenamente preparados para presentar o defender demandas por despido constructivo en juzgados y tribunales.
SOBRE EL AUTOR
Benjimin Burgher se licenció como abogado en 1995 y es mediador acreditado por el CIArb. En la actualidad es juez laboral asalariado con sede en Londres. Tiene una gran experiencia en la resolución de conflictos empresariales relacionados con los derechos, obligaciones y deberes de los directores de empresas, socios, miembros de LLP y empleados de alto nivel. Entre 2017 y 2019 trabajó como Consultor Jurídico asesorando al Ministerio de Justicia de Abu Dhabi sobre el desarrollo de la legislación y la práctica laboral y los procesos de litigio civil. Ha escrito numerosos artículos sobre derecho laboral y discriminación e imparte regularmente formación a jueces y abogados. También ha presentado ponencias en las Naciones Unidas en Ginebra sobre la legislación laboral de los EAU.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)