Cumplimiento de la normativa laboral y de empleo en la India

Título original:

Labour and Employment Compliance in India

Contenido del libro:

La atención detallada al cumplimiento de la legislación laboral y de empleo es crucial para el éxito en la creación de empresas en un país extranjero. Este libro -que forma parte de una serie derivada de la incomparable publicación de Kluwer International Labour and Employment Compliance Handbook- se centra en las leyes y reglamentos pertinentes de la India. Su orientación es totalmente práctica. Los empresarios y sus asesores pueden estar seguros de que satisface la necesidad de un conocimiento preciso y detallado de las leyes en la India sobre todos los aspectos del empleo, desde la contratación hasta la terminación, las condiciones de trabajo, la compensación y los beneficios a la negociación colectiva.

El volumen avanza en una secuencia lógica a través de temas como los siguientes: contratos escritos y orales entrevistas y selección evaluaciones y advertencias indemnizaciones por despido reducciones de plantilla trabajadores temporales derechos sindicales legislación sobre salarios y horas de trabajo indemnizaciones por accidentes de trabajo normativa sobre seguridad y medio ambiente cumplimiento de la legislación sobre inmigración pactos restrictivos legislación sobre antidiscriminación derechos de privacidad de los empleados resolución de conflictos requisitos de mantenimiento de registros

Una gran cantidad de elementos prácticos, como listas de comprobación de lo que se debe y no se debe hacer, medidas de cumplimiento paso a paso, multas y sanciones aplicables, y mucho más, contribuyen a la utilidad diaria del libro. De fácil comprensión tanto para abogados como para no abogados, este libro será sin duda bien acogido por ejecutivos de empresas y profesionales de recursos humanos, así como por asesores jurídicos de empresas y abogados mercantiles.