¿Cuál es tu pregunta? Inspirando Posibilidades a través del Poder de las Preguntas

Opiniones de los lectores

El libro se centra en la importancia de formular mejores preguntas en el liderazgo y ofrece más de 600 preguntas prácticas clasificadas por habilidades de liderazgo y áreas empresariales. Llena un vacío para los líderes que luchan con esta habilidad esencial y es especialmente útil para directivos y facilitadores.

El libro ofrece ideas valiosas y una lista exhaustiva de preguntas que pueden mejorar las habilidades de liderazgo y coaching. Es práctico para diversas situaciones, lo que lo convierte en una herramienta útil para la resolución de problemas en equipo. La categorización de las preguntas ayuda a los lectores a comprender el contexto y aplicarlas con eficacia.

Al principio, la idea de un libro con más de 600 preguntas puede parecer abrumadora o extraña para algunos lectores. Adaptarse a este planteamiento de preguntas puede suponer una curva de aprendizaje, especialmente para quienes estén acostumbrados a métodos de liderazgo más tradicionales.

(basado en 2 opiniones de lectores)

Título original:

What's Your Question?: Inspiring Possibilities Through The Power of Questions

Contenido del libro:

Las preguntas tienen el poder de inspirar nuevas posibilidades en nuestra vida cotidiana.

Pero la mayoría de nosotros nos esforzamos y pasamos mucho tiempo pensando en buenas preguntas que hacer en diferentes contextos. ¿Cuál es tu pregunta? es la solución.

Con 630 preguntas divididas en 90 categorías diferentes, seguro que encuentras una adecuada que te ayudará a iniciar conversaciones significativas o a desencadenar más y mejores preguntas. Por ejemplo, Coraje - ¿Qué es lo peor que podría pasar? Paciencia - ¿Cómo podemos ir más despacio para avanzar más rápido? Reencuadre: ¿qué podría estar pensando la otra persona? Desatascarse: ¿qué nos impide avanzar? Considere este libro como un recurso práctico cuando tenga que plantearse una serie de preguntas para desafiarse a sí mismo, ayudar a otros a reflexionar, capacitar a su equipo y desarrollar ideas rompedoras.