Corps Business: Los 30 principios de gestión de los Marines de EE.UU.

Opiniones de los lectores

Las reseñas de «Corps Business» destacan su enfoque práctico de la planificación y la gestión, basado en las experiencias y principios del Cuerpo de Marines. Los lectores alaban su estilo directo y sencillo, sus sólidas técnicas de liderazgo y su aplicabilidad a diversos contextos empresariales. Sin embargo, algunas críticas mencionan que el libro carece de una comprensión profunda de la cultura de los Marines y puede que no traslade completamente estos principios a un entorno empresarial convencional.

⬤ Enfoque práctico de la planificación
⬤ estilo directo y sin rodeos
⬤ valiosas ideas aplicables a diversos negocios
⬤ sólidas técnicas de liderazgo
⬤ recomendado como lectura obligada para nuevos líderes y cargos directivos
⬤ atractiva visión de los valores y la formación del Cuerpo de Marines.

⬤ Le falta profundidad en la comprensión de la cultura del Cuerpo de Marines
⬤ puede que no ofrezca un análisis exhaustivo aplicable a todos los entornos empresariales
⬤ a algunos lectores les resultó difícil relacionarlo con el contexto militar sin antecedentes previos.

(basado en 39 opiniones de lectores)

Título original:

Corps Business: The 30 Management Principles of the U.S. Marines

Contenido del libro:

Rápido. Motivado.

Contundente. Eso es lo que toda empresa quiere ser. Y por eso los Marines de EE.UU.

sobresalen en todas las misiones que EE.UU. les encomienda, por duras que sean las adversidades.

En Corps Business, el periodista David H. Freeman identifica los principios sencillos pero devastadoramente eficaces de los Marines para gestionar a las personas y los recursos y, en última instancia, ganar.

Freedman analiza técnicas como "la regla de tres", "la gestión por estado final" y "la solución del 70%", para mostrar cómo pueden aplicarse a las soluciones empresariales.