Puntuación:
El libro «Storytelling for Leadership», de Charles Vogl, es muy elogiado por sus técnicas prácticas y su orientación práctica sobre la narración de historias. Los lectores aprecian sus métodos de fácil aplicación, que consideran eficaces para mejorar la comunicación y la redacción. El autor hace hincapié en las ideas prácticas que pueden inspirar al público de forma eficaz.
Ventajas:⬤ Técnicas prácticas y poderosas
⬤ fáciles de implementar
⬤ ideales para mejorar la narración y la comunicación
⬤ contiene valiosas ideas que pueden aplicarse inmediatamente
⬤ muy recomendado por diversos profesionales.
Algunos lectores pueden encontrar que conceptos más profundos requieren una exploración o discusión adicional; no hay muchos contras señalados en las reseñas, lo que indica una alta satisfacción.
(basado en 3 opiniones de lectores)
Storytelling for Leadership: Creating Authentic Connections
Contar historias que importen.
Todos los grandes líderes, ya sean directores generales veteranos, nuevos empresarios, agentes del cambio o clérigos, alcanzan el éxito inspirando a los demás. Inspirar a otros depende de la creación de una conexión emocional con las partes interesadas. Muy a menudo son las historias que contamos las que logran establecer esa conexión.
Basándose en su experiencia como galardonado director de cine de la PBS y defensor de los derechos humanos, Charles Vogl ofrece esta guía práctica y concisa para enseñar a los líderes (y a quienes aspiran a liderar) a presentar historias auténticas y emocionalmente resonantes que sirvan específicamente a sus funciones de liderazgo.
El libro destila siete elementos narrativos de siglos de sabiduría. Con estas herramientas, los líderes pueden sentirse seguros de que sus historias conectarán con los demás y les impulsarán a comprometerse con sus propios talentos y recursos. La autenticidad es tan escasa en este mundo que, cuando la gente la escucha, se conmueve y pasa a la acción de forma sorprendente.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)