Opiniones de los lectores
Resumen:Las reseñas de «Comunicar lo nuevo: Methods to Shape and Accelerate Innovation' presentan una perspectiva dividida sobre el libro. Muchos lectores aprecian sus ideas prácticas y su clara estructura para comunicar nuevas ideas, destacando su utilidad para los profesionales del diseño y la experiencia del usuario. Sin embargo, algunos críticos consideran que el estilo de redacción es enrevesado y que el contenido carece de profundidad, sugiriendo que parece más un anuncio publicitario para los colaboradores que una guía exhaustiva.
Ventajas:⬤ Bien estructurado y fácil de entender, especialmente para diseñadores y profesionales de la experiencia del usuario.
⬤ Ofrece ideas prácticas y marcos para comunicar nuevas ideas.
⬤ Contiene valiosos consejos para involucrar a las partes interesadas y enmarcar la comunicación.
⬤ Visualmente atractivo con gráficos e ilustraciones útiles.
⬤ Fomenta la colaboración y reconoce la importancia de la comunicación en la innovación.
⬤ Algunos lectores consideran que el estilo de redacción es forzado y demasiado ingenioso, lo que dificulta su digestión.
⬤ Los críticos mencionan la falta de un tema unificador y de coherencia debido a los múltiples colaboradores.
⬤ Ciertos conceptos pueden parecer reciclados o no suficientemente innovadores.
⬤ Algunos críticos opinan que se trata más de una herramienta promocional para los colaboradores que de un recurso sustancial.
⬤ No todos los lectores lo consideraron adecuado para profesionales experimentados, ya que parecía dirigido a principiantes o comunicadores noveles.
(basado en 20 opiniones de lectores)
Título original:
Communicating the New: Methods to Shape and Accelerate Innovation
Contenido del libro:
«Comunicar la innovación radical es muy diferente de discutir el cambio marginal. El libro de Erwin ofrece un análisis serio de por qué, en esta era de VUCA -Volatilidad, Incertidumbre, Complejidad y Ambigüedad-, necesitamos cambiar nuestros modos de comunicación individuales y organizativos. A continuación, Erwin ofrece una serie de metodologías de comunicación concretas y prácticas que tanto necesitamos. Comunicar lo nuevo es un libro que debe ofrecerse en todas las clases de las mejores escuelas de negocios».
--Bruce Nussbaum, autor de Inteligencia creativa, ex director adjunto de BusinessWeek y profesor de Innovación y Diseño en Parsons The New School of Design.
«Uno de los principales problemas a la hora de ejecutar la innovación en las organizaciones es también uno de los menos obvios. Communicating The New nos recuerda una parte a menudo descuidada pero crucial en el proceso de innovación. La aplicación de los principios contenidos en este libro aumentará sus posibilidades de éxito en la innovación, tanto dentro de su empresa -superando las barreras organizativas- como fuera de ella -convenciendo a sus clientes-. Se trata de una lectura esencial no sólo para quienes predican la mejora del estado actual de las cosas, sino, lo que es más importante, para los responsables de ejecutarla».
--Luis Arnal, Socio Director, INSITUM.
«Me enganchó al instante. Los nombres de las personas a las que debería regalar este libro siguen aumentando con cada nuevo capítulo. Comunicar lo nuevo es tan exhaustivo como reflexivo al proporcionar un impresionante compendio de modelos, marcos, métodos y herramientas para navegar por los retos del siglo XXI de crear lo nuevo. Por fin, un recurso útil para navegar por la complejidad de crear Lo Nuevo».
--Clement Mok, Diseñador, Empresario e Instigador.
«Cualquiera que haya experimentado el reto de co-crear Lo Nuevo e involucrar al público empresarial encontrará formas útiles de producir perspicacia, influencia e impacto».
--Paul Siebert, Director de Investigación + Estrategia, Steelcase.
