Comportamiento organizativo: Integración de individuos, grupos y organizaciones

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Título original:

Organizational Behavior: Integrating Individuals, Groups, and Organizations

Contenido del libro:

La nueva edición de este recurso esencial en comportamiento organizativo proporciona un marco equilibrado para comprender el impacto del creciente dinamismo y complejidad, la importancia de la colaboración y las implicaciones para la estrategia organizativa.

Abarcando tanto las perspectivas psicológicas como sociológicas del comportamiento organizativo, este libro de texto, escrito y presentado con claridad, ofrece una revisión exhaustiva de las teorías y enfoques clásicos del comportamiento organizativo, ilustrada con estudios de casos actualizados. La sexta edición incluye nuevo material sobre consideraciones éticas.

Contextos internacionales, con renovada atención a África y Asia.

Presiones y respuestas del entorno.

Grupos y procesos intergrupales.

Y la importancia vital de la preparación para el cambio en cualquier organización.

Los estudiantes de nivel superior de empresariales y tecnología, así como los profesionales de cursos de formación de directivos, encontrarán en este libro una guía útil de todas las facetas del comportamiento organizativo.

Un sitio web complementario, que incluye un manual para el instructor, un banco de pruebas y diapositivas de PowerPoint, proporciona apoyo adicional a estudiantes e instructores.