Cómo ser reina: Una fábula de liderazgo

Opiniones de los lectores

El libro ha sido muy elogiado por su mensaje empoderador y cercano, especialmente para las mujeres que afrontan retos en el mundo empresarial. Utiliza un formato de fábula contemporánea para transmitir poderosos temas de autoestima y confianza. Muchos lectores lo consideran una lectura rápida e impactante que resuena con experiencias personales en entornos profesionales.

⬤ Temas cercanos y empoderadores que resuenan con muchos lectores.
⬤ Rápido y fácil de leer, lo que lo hace accesible para profesionales ocupados.
⬤ Proporciona valiosos recordatorios sobre la autoestima y la confianza.
⬤ Ofrece un formato narrativo creativo y atractivo.
⬤ Valida las experiencias de las mujeres en entornos corporativos.
⬤ Muy recomendable tanto para profesionales nuevos como experimentados.

⬤ Algunos lectores pueden encontrar que la brevedad del libro significa que algunos temas no se exploran en profundidad.
⬤ Como se centra en los retos empresariales, quienes no se encuentren en este contexto pueden no sentirse tan identificados.

(basado en 31 opiniones de lectores)

Título original:

How to Be Queen: A Leadership Fable

Contenido del libro:

En Cómo ser reina, Jennifer Magley comparte el poder del autoliderazgo a través de la fábula de Elle, una joven profesional atascada. En el mundo de Elle, la jornada laboral nunca termina y los pequeños sacrificios se suman a las grandes oportunidades. Sin embargo, a cada paso que da, la línea de meta del éxito parece más lejana, su nuevo título siempre fuera de su alcance.

Cuando le proponen un ascenso, trabaja toda la noche preparando el discurso perfecto y pierde el vuelo que la llevaría a sus ansiadas vacaciones. Agotada, se queda dormida en su escritorio y sueña con la tortuga, la liebre y cómo encaja ella en esta carrera en la jungla de la América corporativa.

Esta es una historia sobre el poder de la identidad. Mediante el uso de la fábula, Magley ofrece a los lectores estrategias para reclamar la influencia y los resultados que parecen faltar. Todos somos líderes, y todo comienza con la capacidad de liderarnos a nosotros mismos. Encuentre la verdad que desbloquea el poder para reclamar su corona.