Cómo dirigir su empresa familiar: Excelling Through Unexpected Crises, Choices, and Challenges (Cómo dirigir su empresa familiar: superando crisis, elecciones y retos inesperados)

Opiniones de los lectores

El libro de Julie ofrece una exploración atractiva y perspicaz del liderazgo y la gestión en las empresas familiares. Comparte lecciones prácticas derivadas de sus experiencias, a la vez que hace que el material sea cercano y agradable de leer. Los lectores elogian el estilo auténtico de la autora y su capacidad para abordar dinámicas familiares complejas en un contexto empresarial.

⬤ Bien escrito y fácil de leer; estilo atractivo.
⬤ Proporciona valiosas lecciones sobre liderazgo y dinámicas empresariales familiares.
⬤ Ofrece consejos prácticos y situaciones que pueden ser relatadas por cualquier persona en una empresa familiar.
⬤ Incluye reflexiones sobre las relaciones personales e interpersonales en un entorno empresarial.
⬤ Recomendado tanto para líderes de empresas familiares como para aquellos interesados en la gestión empresarial en general.

Algunos lectores pueden encontrar el enfoque demasiado específico de las empresas familiares, lo que limita su aplicabilidad a contextos empresariales no familiares.

(basado en 14 opiniones de lectores)

Título original:

How to Lead Your Family Business: Excelling Through Unexpected Crises, Choices, and Challenges

Contenido del libro:

Bestseller del Wall Street Journal.

Como presidenta/directora ejecutiva de una empresa de cuarta generación, Julie Charlestein ha desarrollado un conjunto único de estrategias para navegar por los retos y opciones distintivos a los que se enfrentan las empresas familiares.

Cómo dirigir su empresa familiar es una clase magistral sobre cómo trabajar con y para la familia, cómo remodelar la cultura empresarial de varias generaciones, cómo ganarse el respeto de sus colegas y mucho más.

Las empresas familiares, desde grandes corporaciones como Walmart hasta la tienda familiar de su calle, siempre han sido una parte vital de la vida y la economía estadounidenses. Pero a medida que estas empresas familiares evolucionan y crecen, también lo hacen sus singulares dificultades y la necesidad de un liderazgo dinámico. Y a medida que aumenta el número de mujeres que ocupan puestos directivos en organizaciones habitualmente dominadas por hombres, abundan los retos en entornos ya de por sí tensos, en los que los miembros de la familia también son compañeros de trabajo... y superiores.

Julie Charlestein, presidenta y consejera delegada de Premier Dental Products Company, es la cuarta generación de líderes de una empresa familiar de increíble éxito, y lo ha visto todo de primera mano, incluidos los dramas familiares en el lugar de trabajo y la política de oficina propia de cualquier corporación.

En Cómo liderar su empresa familiar, Julie se muestra vulnerable sobre su experiencia como líder emergente y, en última instancia, CEO, que ha trabajado para ganarse el respeto de sus colegas mientras navegaba por la sucesión de la empresa de su padre. A través de historias llenas de franqueza y humor, Julie comparte su aventura de liderazgo, ofreciendo estrategias prácticas para quienes dirigen y trabajan en sus propias empresas familiares.