Puntuación:
El libro ofrece una exploración informativa y detallada de las mujeres en las fuerzas del orden, centrándose en sus funciones y retos. Presenta historias motivadoras y perfiles de mujeres en puestos de liderazgo, aunque ha sido señalado por sus elementos repetitivos y su tono algo seco.
Ventajas:⬤ Informativo y emocionante
⬤ historias motivadoras
⬤ exploración detallada de las funciones de la mujer en la policía
⬤ perfiles de mujeres en puestos de autoridad
⬤ excelente estudio del tema.
⬤ Contenido repetitivo
⬤ algunos hechos se repiten a lo largo de los capítulos
⬤ tono seco
⬤ podría beneficiarse de discusiones históricas más diversas.
(basado en 3 opiniones de lectores)
Breaking the Brass Ceiling: Women Police Chiefs and Their Paths to the Top
Las mujeres, que constituyen menos del 15% de los agentes de policía del país, han tenido especiales dificultades para ascender en el escalafón y alcanzar puestos más altos.
Aquí, las pocas mujeres que han llegado a la cima -alrededor del 1% de los jefes y alguaciles de la policía estadounidense- comparten sus historias y describen los retos a los que se enfrentaron al ascender a sus puestos. Todos los jefes compitieron por sus cargos con otros candidatos, casi siempre hombres.
Los sheriffs, casi todos funcionarios electos, fueron objeto de un escrutinio aún más minucioso. Aunque escasas en número, estas jefas de policía ilustran la emergencia de las mujeres como algo más que líderes simbólicas de los departamentos de sheriff y policía estadounidenses. Son pioneras únicas que han conseguido romper el techo de latón.
He aquí la fascinante historia de cómo algunas mujeres están marcando el paso a otras mujeres en uno de los campos de la administración pública más dominados por los hombres en Estados Unidos, sólo superado por el de los bomberos en cuanto a su imagen de lugar donde pocas mujeres han conseguido hacer carrera con éxito hasta llegar a lo más alto. ¿Quiénes son estas mujeres y cómo han llegado a lo más alto? ¿Son mujeres no tradicionales, o mujeres en puestos no tradicionales? ¿Comparten características comunes en cuanto a antecedentes familiares, raza, etnia, edad o estado civil? ¿A qué atribuyen su éxito frente a obstáculos abrumadores? ¿Cómo pueden sus experiencias con la educación, las carreras, el servicio y las tareas ayudar a otras mujeres a lograr un éxito similar en este campo o en otros? Schulz responde a estas preguntas a medida que relata vívidamente los caminos hacia la cima de estas mujeres decididas y excepcionales.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)