Aprendiendo de Lincoln: Prácticas de liderazgo para el éxito escolar

Puntuación:   (4,7 de 5)

Aprendiendo de Lincoln: Prácticas de liderazgo para el éxito escolar (Harvey Alvy)

Opiniones de los lectores

Resumen:

El libro «Aprender de Lincoln» ha sido muy bien acogido por los lectores, sobre todo por sus ideas sobre el liderazgo extraídas de la vida y las prácticas de Abraham Lincoln. Combina con éxito el contexto histórico con lecciones prácticas aplicables al liderazgo moderno, lo que lo hace ameno e informativo.

Ventajas:

Inspirador e informativo
grandes ideas para los líderes en diversos campos, especialmente la educación
lectura fácil y atractiva
recomendado tanto para historiadores como para educadores
lecciones aplicables sobre gestión y liderazgo.

Desventajas:

Algunas reseñas dan a entender que puede ser de lectura obligatoria para las clases, lo que puede sugerir un enfoque más académico que no todos los lectores podrían apreciar.

(basado en 22 opiniones de lectores)

Título original:

Learning from Lincoln: Leadership Practices for School Success

Contenido del libro:

¿Qué pueden aprender los educadores del siglo XXI del ejemplo de un presidente del siglo XIX? En este libro intrigante y perspicaz, Harvey Alvy y Pam Robbins muestran cómo el legado de Abraham Lincoln puede guiar a los líderes educativos de hoy -directores, profesores, superintendentes y otros- a la hora de afrontar retos a gran escala, como cerrar la brecha de rendimiento, y cuestiones cotidianas, como la comunicación con los electores. Los autores identifican 10 cualidades, atributos y habilidades que ayudan a explicar la eficacia de Lincoln, a pesar de las dificultades aparentemente insuperables: 1.

1. Implantar y mantener una misión y una visión con claridad y profundidad. 2.

Comunicar ideas de forma eficaz, precisa y directa.

2. Comunicar ideas de forma eficaz con un lenguaje preciso y directo.

3. Crear un equipo diverso y competente para lograr el éxito. 3.

Formar un equipo diverso y competente para abordar con éxito la misión. 4. Generar confianza, lealtad y confianza.

4. Generar confianza, lealtad y respeto a través de la humildad, el humor y el ejemplo personal.

5. Dirigir y servir con inteligencia emocional y empatía 6. Ejercer la competencia situacional y responder adecuadamente para aplicar cambios eficaces 7.

Superar las pruebas personales y profesionales a través de un lenguaje preciso y directo Superar las pruebas personales y profesionales mediante la tenacidad, la persistencia, la resiliencia y el coraje 8.

Ejercer una visibilidad resuelta 9. Demostrar crecimiento personal y mayor competencia. 9.

Demostrar crecimiento personal y mayor competencia como aprendiz permanente, dispuesto a reflexionar sobre las ideas y a ampliarlas. Creer que la esperanza puede convertirse en realidad Los capítulos dedicados a cada elemento exploran el registro histórico de la vida y las acciones de Lincoln, y luego discuten las implicaciones para los educadores modernos. Los ejercicios de final de capítulo proporcionan una estructura para la reflexión, el análisis de los comportamientos actuales y la orientación para el trabajo futuro, de modo que los lectores puedan crear su propio camino hacia el éxito, inspirados por el ejemplo de uno de los mayores líderes de todos los tiempos.

Otros datos del libro:

ISBN:9781416610236
Autor:
Editorial:
Idioma:inglés
Encuadernación:Tapa blanda
Año de publicación:2010
Número de páginas:192

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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)