Agresión camuflada en las organizaciones: Una teoría bimodal

Agresión camuflada en las organizaciones: Una teoría bimodal (Alexander Abdennur)

Título original:

Camouflaged Aggression in Organizations: A Bimodal Theory

Contenido del libro:

Cuando la agresividad se expresa mediante estructuras organizativas formales, se camufla y no confronta, y afecta a la salud mental.

Las observaciones de Alexander Abdennur muestran que las personas evitan el discurso abierto, adoptan posturas segmentadas y se esconden tras las estructuras organizativas. Tras repasar dos fenómenos universalmente presentes y desafiantes -la complejidad y el camuflaje-, Abdennur recomienda un enfoque cognitivo para la gestión de la hostilidad laboral en las organizaciones.

Profesores y estudiantes de psicología, comportamiento organizativo y criminología encontrarán en este libro un recurso necesario y perspicaz.

Otros datos del libro:

ISBN:9781772124910
Autor:
Editorial:
Encuadernación:Tapa blanda
Año de publicación:2020
Número de páginas:216

Compra:

Actualmente disponible, en stock.

¡Lo compro!

Otros libros del autor:

Agresión camuflada en las organizaciones: Una teoría bimodal - Camouflaged Aggression in...
Cuando la agresividad se expresa mediante...
Agresión camuflada en las organizaciones: Una teoría bimodal - Camouflaged Aggression in Organizations: A Bimodal Theory

Las obras del autor han sido publicadas por las siguientes editoriales:

© Book1 Group - todos los derechos reservados.
El contenido de este sitio no se puede copiar o usar, ni en parte ni en su totalidad, sin el permiso escrito del propietario.
Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)